จากค่านิยมสู่วิธีทำงานจริง Tidlor Academy ถ่ายทอดแนวคิดการใช้ Culture ขับเคลื่อนธุรกิจให้ผู้นำองค์กรในประเทศไทย

Tidlor Academy ศูนย์การเรียนรู้ของ บริษัท เงินติดล้อ จำกัด (มหาชน) บริษัทในกลุ่ม Tidlor Holdings (TIDLOR) ต้อนรับผู้บริหารและตัวแทนจาก 6 องค์กรชั้นนำในประเทศไทย จำนวน 24 ท่าน เพื่อร่วมแลกเปลี่ยนประสบการณ์และเรียนรู้แนวทางการสร้างค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กรในแบบฉบับของชาวเงินติดล้อ ที่นำ Culture มาเป็นพลังขับเคลื่อนการทำงานและการเติบโตขององค์กรอย่างแท้จริง

ภายในกิจกรรมได้รับเกียรติจากผู้บริหารระดับสูง พร้อมทีม Culture Gangster ร่วมแลกเปลี่ยนแนวคิดและประสบการณ์ตรงในการสร้างวัฒนธรรมองค์กร เพื่อสะท้อนให้เห็นว่า การมีค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่ง สามารถยกระดับประสิทธิภาพทีมงานและขับเคลื่อนองค์กรให้เติบโตได้

นอกจากนี้ ผู้บริหารและตัวแทนจากองค์กรชั้นนำที่เข้าร่วมกิจกรรม TIDLOR Culture Camp ครั้งนี้ ยังได้มีโอกาสเข้าร่วมงาน TIDLOR OPEN BOX 2026 งานประชุมสุดยอดผู้นำประจำปี 2569 เพื่อสัมผัสประสบการณ์การใช้วัฒนธรรมองค์กรขับเคลื่อนธุรกิจให้เติบโตได้อย่างมีคุณภาพอีกด้วย

ทั้งนี้ หลักสูตร TIDLOR Culture Camp ภายใต้โครงการ Tidlor Academy จัดขึ้นสำหรับองค์กรภายนอกที่สนใจและให้ความสำคัญกับการสร้างวัฒนธรรมองค์กร ประสบการณ์ และวิธีการสร้างค่านิยมองค์กร เพื่อเป็นแนวทางให้กับหน่วยงานต่าง ๆ ต่อยอดสู่การสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้แข็งแกร่งและยั่งยืนต่อไป

สำหรับผู้สนใจออกแบบค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กรผ่านเวิร์กช็อปที่สามารถนำไปใช้ได้จริง สามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมและสมัครเข้าร่วมกิจกรรมได้ที่

· เว็บไซต์ www.tidlor.com/academy

· โทร. 02-792-1990

รายชื่อหน่วยงานที่เข้าร่วมกิจกรรม

1. บริษัท อาร์ เอส ยู ฮอสพิทอล จำกัด

2. บริษัท เมโทรซิสเต็มส์คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)

3. บริษัท เอ็นเอส-สยามยูไนเต็ดสตีล จำกัด

4. บริษัท อาร์ดี เกษตรพัฒนา จำกัด

5. บริษัท เทรน่า วัน จำกัด

6. บริษัท โรงพยาบาลกรุงเทพภูเก็ต จำกัด